为顺应新失业形状成长请求，进一步完美工伤保险轨制，优化工伤保险包办办事，赣州市经由过程实施补充工伤保险试点，奉行“五同”包办方式，主动晋升办事效力。

“五同”包办，经由过程实现补充工伤保险与工伤保险在包办上统一信息体系、同步参保挂号、同时征缴保费、同法认定判定、同学结算理赔，既应用好社保平台的包办功效，又阐扬好商保机构的专业上风，增进商保与社保办理办事“两相融”。南康、上犹、信丰、崇义、大余等县区，实施商保专业职员与社保营业职员“合署”办公、“同台”办事、“结合”包办，大大延长参保受理、认定判定和报酬付出等包办时限，办事程度较着晋升。

南康区作为工伤保险和补充工伤保险参保大县，指点包办机构安然财险用好“五同”方式，助力工伤保险包办优化，将不能参与工伤保险的超法定退休春秋休息者、在校练习职员、见习生、村（社区）“两委”职员等特定职员和已参与工伤保险职员，全数归入补充工伤保险参保规模。停止今朝，该区已实现工伤认定568件，付出补充工伤保险报酬263.6万元，工伤职工实时获得了医疗救治和经济弥补，遭到企业和休息者的遍及接待。今朝，南康区正经由过程“工伤查询拜访结合机制”展开工伤报告前置办事，操纵“工伤快报”核对，送政策进园区，送办事进企业，主动推动工伤参保和工伤防备宣扬。